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2012年广东省36课时面试1对1

课时:20学时 有效期:365天

教师:资深教师 课程状态:  上线日期:考前15天

学费原价:5310.00

育龙特惠:3690.00

内容说明:
本课程由理论讲解、真题讲解、热点预测与个性辅导相结合,其中理论讲解包括各类题型的出题意图、理论基础,测评标准,答题原则,答题基本思路,考试题型,拓展题型,综合题型等,确保考生能迅速断定各种面试类型,从而快速形成正确答题思路,以逻辑清晰,语言准确、流畅的方式回答问题,脱颖而出,赢得面试。在此基础上,辅导老师通过对考生的掌握程度以及答题过程中遇到的困难或疑惑量身定制个性辅导方案,从考生的具体实际出发,通过对考生报考岗位及省份的考试特性进行循序渐进的模块强化模拟练习,模拟点评、真题演练、语言训练,礼仪指导等,确保考生能够形成个性化的答题思路,在面试中能够充分发挥,立马成“公”。
适用人群:
1.面试翻盘考生
2.没有接触过面试,或面试零基础或相对薄弱,志在通过面试的考生
3.平时工作时间忙,没有足够时间备考,希望通过1对1辅导快速快速提高面试成绩
4.语言能力较差,内向而不敢当众讲话,希望并针对自身缺点强化提高的考生
5.有很好经济基础,希望能让老师独立为自己授课,尊享 “1对1”高端服务的考生。
课程特色:
1.注重个性化训练,强调个性化答题,确保考生表现出众,脱颖而出
2.理论、实践和个性辅导三位一体教学,快速提高面试成绩,轻松击败竞争对手
3.量身打造面试个性化辅导方案,科学、专业、全面教学,答题更有针对性
4.学员自主安排时间学习,根据个人情况约课、上课、辅导,学习更灵活方便
5.健全的督学机制,让你后顾无忧

课程安排:
20课时面试基础(网络课件,袁东,刘须宽主讲)
16课时1对1个性互动教学(远程辅导)

结构化面试系统精讲
第一讲 面试基础知识
第二讲 自我认知与职位匹配
第三讲 计划组织类题目
第四讲 事件处理类题目
第五讲 人际关系沟通协调类题目(1)
第六讲 人际关系沟通协调类题目(2)
第七讲 社会现象类(1)
第八讲 社会现象类(2)
第九讲 名言警句、社会流行语类(1)
第十讲 名言警句、社会流行语类(2)
第十一讲 寓言故事、联想类
第十二讲 串词、漫画类
第十三讲 自我认知真题讲解
第十四讲 人际关系沟通真题讲解
第十五讲 组织管理真题讲解
第十六讲 应急应变真题详解
第十七讲 综合分析真题
第十八讲 综合分析热点预测(一)
第十八讲 综合分析热点预测(二)
第十九讲 情景模拟题预测
第二十一讲 材料分析题预测
第二十二讲 特殊岗位专业题
第二十三讲 联想、串词、编故事预测
第二十四讲 串讲总结
题型拓展 第一讲:人际关系沟通协调类(一)
题型拓展 第一讲:人际关系沟通协调类(二)
题型拓展 第三讲:计划组织类题目
题型拓展 第四讲:综合分析拓展题(一)
题型拓展 第五讲:综合分析拓展题(二)
题型拓展 第六讲:综合分析拓展题(三)


 

 


 

 

 


 

来源:育龙网-公务员本页网址:http://zc.china-b.com/kecheng/guojia/1.html
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